[摘要]面对全球经济一体化以及我国法治进程的不断深入，中国的律师业将以怎样的品位、理念、素质与精神风貌去迎接这一新的机遇与挑战，是一个值得关注的问题。律师形象是构建律师文化的首要问题，所以律师业应从人文精神、专业素质、政治素质、道理素质、心理素质、心理素质、服务宗旨、职业道德、品牌形象、管理制度等因素出发进一步构建律师文件、构建律师文件不仅仅代表律师的形象，同时也是中国律师应当承担的社会责任。
[关键词]律师文化；律师个体；律师事务所
[中图分类号]DF85[文献票识码]A[文章编号]1008-7966（2006）01-0179-02
1979年我国恢复律师制度以来，我国律师业走过了整整25年的历程，在这25年的历程当中，律师业在立法、管理体制、业务领域、人员素质及社会作用的各个方面取得巨大成绩，成为为经济建设保驾护航队伍中的的主力军，如今面对全球经济一体化的到来，时值我国法治进程的不断深入，中国的律师，将以怎样的品位、理念、素质与精神风貌去接受这新的机遇与挑战，去实践律师的社会理想，这是一人令人关注的命题，做为一名执业律师，我以为我们需要建立自己的文化。这种文化将代表律师的形象，成为当代律师的旗帜，这种文化的建立更是中国律师应当承担的社会责任，真正发挥其应有的社会作用，才能发挥其应有的社会作用，才能够得到社会的认同，也才能够更好的解决自己的生存和发展问题。那么什么是律师文件？如何建立律师文化？我以为这种文化应当是一种观念，是一套完整的制度体系，而且重要的是要与律师这个特定行业有机结合起来，他应当由律师的人文精神、服务宗旨、职业道德、行为习惯、品牌形象、管理制度、工作环境、自主知识产权等一系列因素构成的。这不是某个律师或某个律师事务所能够完成的，这需要全国律师，甚至所有法律人的共同努力。
一、 树立律师个体的品牌服务
毫无疑问，律师是担任律师服务中的直接主体，要建立律师文化、必须从每一位律师做起，应当具备以下素质：
1． 专业素质
首先，对基础法律，如宪法、刑法、民法必须熟知，还要领会实质，要弄懂立法原意和宗旨，主要条文表述的真实意思，要了解前因后果、立法说明等等。对每年新颁布的法律、法规、司法解释等应当不断的学习，同时律师作为一种高度专门化的知识，是对现实的生活世界加以抽象而形成的一套规则体系，它高度凝练、极度浓缩，有自己专门的概念、术语、范畴，有自己独特的逻辑和表达方式，因此律师应当掌握法律的话语方、思维逻、分析技巧，即形成法律思维，这往往比掌握法律知识更重要，律师还应涉猎广泛，他应该熟悉本国历史，这样才能理解本国法律制度的演变；应该懂经济，这样才能用了对法律与经济关系的认识，试着用法律手段解决经济问题，他应该接受哲学训练，能对法律进行深层次的理论反思与构想，总之，律师应是知识与技巧的综合体，而不是只知道审判程序的法律工匠。
其次，律师要走专业化道路，在刑事、民商、行政、非诉、证券、知识产权等领域有所选择，刻苦钻研，在某一领域成为专家，在我们擅长的领域力争做到最好，希望在各个领域全面开花，是不切实际的，要想门门精只会导致门门松。我国现在不是缺律师，而是缺高素质，有专长的律师。
再次，雄辩的口才是做好律师的先决条件，一名好的律师妙语联珠、缜密思维、表述准确就可以使一场庭辩精彩纷呈，起到事半功倍的效果。但切忌信口开河，无的放矢。
此外律师的文字综合能力也是十分重要的，律师起草的起诉书、答辩状、代理词、辩护词在文字要求上是比较高的。它不但有固定的格式，在内容上还应该观点明确、理由充分，依据的法律条文要详实，同时还要有较强的逻辑性，收集的证据要形成链条，一环扣一环，最后才能起到澄清的事实，突出主题的目的。
2.政治素质
这里的政治素质并不是紧跟政治形势和社会风潮，而是说要我们所处社会条件和环境的变化要有较好的把握，要有一些前瞻性的判断，因为任何社会制度的社会形态下的律师业，都是其上层建筑的一部分。我们这个行业新业的的产生，利润增长点的出现，很多都与国家的制度政策，法律的出台和变化有关，作为一名合格的律师，我们要学会用政治和法律的眼光去判断哪些事可以做，哪些财可以取，而不能为赚钱不择手段，这样既给自己带来危险又损害全行业的利益和形象，同时律师应当有社会使命感，积极参政议府，为推动中国法治建设仟出应有的贡献。
3道德素质
律师 是一个高尚的职业，手擎利剑匡扶正义，双肩承担社会责任，律师要有高尚的人格魅力和良好的职业道德。
首先，律师在工作中应当本着待人如已，尊重客户的态度，谨慎勤勉尽责，惟恐任何工作失误，影响甚至损害我们的声誉，应当不怕麻烦，不计繁琐，加强与客户的沟通，让客户及时了解律师的工作情况和案件进展。
其次，律师不应当参与权钱交易，实事求是的说，中国律师目前的业态很不理想，可以说基本上是极不规范的诉讼活动的附庸，许多情况下甚至被认为是存在严重腐败模问题的司法过程中权钱交易的“市场中介”。因此律师不仅不能主动以找关系做为受案的前提，对于客户这种 不合时的要求也应当明确拒绝。
再次，律师不能挑词架论、煽动闹事、背后指招、挑动群众与政府对立。要学会用法律手段去化解矛盾，关于调解一些无原则的纠纷，为息讼息访做出贡献，起到维护一方平安的积极作用。
最后，要经常开展一些义务咨询和服务，免费代书的活动。 对符合条件的人员自觉主动地实施法律援助，在揖资助教、希望工程救灾等公益善举活动中发挥作用。
4心理素质
律师工作的大部分时间要与人打交道，无论是合作还是竞争，都是人们心理活动的过程，有时候一项业务成败，承办律师的心理因素起着决定作用。律师应当保持乐观、自信的态度去处理每一个案件，以平和的心态、理智的态度看待收入问题。特别是刚入行的律师，在案源少，经验少的情况下，切不可只为了经济利益丧失原则，应当先踏踏实实的学经验，做好手中的第一件哪怕很小的案子，并多做一些法律援助案件，随着经验的丰富，渐渐培养出自信、乐观的心态。有偿的帮助还是无偿的帮助，一个有良好心态的律师都可能从中感受到自己工作的价值和快乐，于是就产生更多的激情去工作，从而形成良性循环。但如果只为了经济利益，只考虑这个案子 我可赚多少钱，这种只向“钱”看的心态很难有长远的发展，并且难以保住客户真心感谢律师时的快乐和工作的激情，最终难以保住长期客户，事业发展也会受到限制。因此从律师个体角度而言，应当从工作中寻找到个人理想抱负与经济效益最佳的契合点。
二、 树立律师事务所的品牌服务
律师事务所是若干律师的集合体，是律师的团队也是律师文化的基本结构。律师事务所的生存、发展、管理方法，都 将潜移默化的影响着律师，进而影响到整个行业。律师事务所的发展良莠不齐，有非常大的所，也有非常小的所，有律师管理、经营理念相对先进的所，也有一些把律师事业当作挣钱饭碗的所。我认为律师事务所应当兼具经营理念与公益理念。从经营角度讲，律师事务所应当正视自已服务机构的性质，必须树立服务意识。真诚、细致的服务，是赢得客户长久信任的关键。为此，应当指定专人负责客户服务体系的建立和维护。包括对客户的定其或不定期的拜访，对客户的批语和建议及进反馈。从而加强与客房的沟通，促进了双方的了解，增进了客户对我们的信任。在内部管理上，律师事务所应当注重建章立制和对规范执业的落实和引导。如制订诉讼案件流程，这种具体的指导是律师规范执业、防范风险的重要环节，也是避免律师积极履行代理义务、保证服务质量方面，提供了实实在在的依据。
从公益角度讲，律师事务所应当热心参与公益事业，对社会献爱心，通过公益性质的活动，既推动了法律文化的发展，又树立了律师事务所的品牌形象。
综上，在律师事务所的制度建设中，以诸如诚信法律服务价值观来塑可信的律师品牌形象，引导提升律师业务水准、有目的有意识地提高律师素质能力，并且从另一方面，通过律师事务所的规范管理，以更专业的能力去实践专业的理念，更全面的素质去实现为社会服务的目标。此外，律师事务所另外一个重要作用，在鼓励律师充分发挥个人能力的同时，更强调集体合作和个人能力的结合，发保证在当今专业化分工越来越细的时代，通过律师协作，提供高水准的法律服务。
三、 树立行业自律的品牌
律师作为一个方兴未艾的朝阳职业，律师整体素质的提高越来越成为管理部门和主管行业工作重点，行来管理的目标就是既要最大限度的展示律师个人魅力，又要维护共同秩序，通过行业自治和自律维护共同的职业利益，使律师懂得我们处于一个共同体中，是一个共同利益为底座的靠共同信念支撑的共同体。通过行业管理形成一个完整科学的、准确的执业观。注重诚信，为社会道德榜样，提高行业公信力，加强团结，学会行业互助，从个体走向群体提高修养，形成良好的行业风气，从他律走向自律。综上，文化的力量就在于它能够造就一种 使人就范的氛围，并以此规范一个人的价值取向，行为方式和生活信念等。因此律师文化必将引领律师素质全面提高，引领律师事业发展壮大。
[参考文献]
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